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立足本职 锐意进取——将培训心得化作促进工作的动力源泉

2013-5-29 21:15| 发布者: admin| 查看: 576| 评论: 0|原作者: 山西省永济董村劳教(戒毒)所 樊志民|来自: 司法网

摘要: 11月24日,十八大帷幕落下的第十天,“山西省劳教系统教导员大队长培训班”在省城机关党校第二期开班,我和本所三名同志有幸参加了此次为期五天的培训学习。这次培训呈现出内容丰富、主题鲜明、授课生动、切合实际等 ...
11月24日,十八大帷幕落下的第十天,“山西省劳教系统教导员大队长培训班”在省城机关党校第二期开班,我和本所三名同志有幸参加了此次为期五天的培训学习。这次培训呈现出内容丰富、主题鲜明、授课生动、切合实际等特点,使我进一步开阔了视野,增长了才识,感悟了责任,提升了素质。通过学习和交流,我深受鼓舞,颇有感触,结合业务工作实践,现将自我的粗浅体会归纳为五个方面。

一、感受了一种关爱 众所周知,时下我们的管教工作异常严峻,表现出八大特点:一是管教工作深受国际关注;二是挽救对象情况趋向复杂;三是戒毒管理处于摸索阶段;四是心理矫治成为主要手段;五是相关规章急需修订完善;六是民警知识更新严重不够;七是领导技能急需全面提升;八是管教能力有待迅速提高。加之十八大后时局的新特点、新变化将会对维护社会稳定的戒毒单位提出更高的标准和更严的要求,因此我们每个民警尤其是中层领导干部必须具有足够强的政治敏锐性、极大的知识储备量、极强的制度落实力。省厅局三级党委高屋建瓴,以超前的眼光适时精心组织了此次培训工作,这是对中层民警的莫大政治关爱。整个学习是在三级领导的高度重视下,在充满了祥和和喜悦气氛中度过的。王水成厅长在外地专门打来电话表示祝贺,并提出了几点期望。除特邀教授宣讲外,厅局领导和两位优秀所长也亲自给我们授课,成为此次培训学习的一大“亮点”,而且堂堂精彩。周培斌局长讲的主题是“大队长教导员的职能作用”,使我充分认识到作为中层干部提升自我素养的极端重要性和十分紧迫性;张晓玲书记讲的课题——党风廉政教育,使我加深了对“拒腐防变、警钟长鸣”的理解;张太康所长讲的“如何当一名合格的大队长”使我领悟到了做好一名大队长应具备的基本能力;陈廷刚所长讲的“围绕中心、服务大局、创建特色“,使我体会到了教育工作的深刻内涵。领导们都结合几十年的工作实际,由浅入深,先列举了工作中大量人和事,有成功的经验,也有反面的教材,证明了一个永恒的主题——恪尽职守、开拓创新、敬业奉献、不辱使命,做好大队的基层基础工作。领导们的谆谆教诲,像和谐的春风,温暖了我的心田,吹散了初冬的寒气和日夜学习的疲惫,真是情味浓浓,爱意切切。

二、明确了一种态度 从各位领导和教授们的讲课中,我看到了一种态度,那就是勤奋、敬业、忠诚、进取。他们精心的备课,耐心的讲解,用足了上课时间,结束时都会谦和地说“又超过了二十多分钟,对不起大家!讲的不好,敬请大家批评指正”。他们用词准确,举例恰当,语言幽默、诙谐,栩栩如生,谈笑风生,赢得了大家一阵又一阵掌声。他们那种严谨的作风、严格的要求、严肃的纪律,对我今后工作具有十分重要的引导意义。有什么的态度就会有什么的人生,没有好的态度,没有忠诚、敬业、服从、奉献的精神,再强的能力,再好的本事,也没有用,一切将会成为空谈。我们从事的管教工作面临着各种挑战和挫折,不仅要用理性的眼光观察问题,要用冷静的心理剖析问题,要用克难的勇气研究问题,而且要用积极的心态处理问题,更要用必胜的心智创新方法。作为大队长,面对繁重而又复杂的管教和生产事务,应当始终保持精细化管理的敬业态度,致力于严密防范和科学矫治工作,千方百计确保大队各项事务安全顺利进行。

三、坚定了一种理念 此次培训,使我感到了知识的匮乏,从而也产生了知识的渴望,更加坚定了终身学习的理念,深知学习不是一时的事,而是一生的事。胡锦涛同志曾指出:“不学习,不刻苦学习,势必会落伍,势必难以胜任我们所肩负的职责,要做合格的领导干部和管理者,必须大力加强学习。”习近平同志也强调领导干部改进作风,首先要勤于学习。我认为今后的学习应从以下三方面着手:第一,加强思想理论、法规政策的学习。只有这样,才能使我们树立起正确的世界观、人生观、价值观和利益观,在大是大非问题上始终做到立场坚定,旗帜鲜明,在工作中能够抓住主要矛盾和重点问题,始终做到辩证思维,把握前沿,创新思路,少走弯路。第二,学习业务工作需要的其他方面知识。我们党员、中层干部面对的工作、实践是多方面的,处在指导、协调、组织、管理、推动位置上,所涉及的知识面是广博的,需要“通才”和“全才”,特别是我们的大队长、教导员面对的是成份复杂的强戒隔离人员,知识面更应宽广些,我们更要成为“百事通”、“万事通”。切实做到“德能正其身,才能胜其任,言能达其意,书能成佳文,体能担其责,绩能服其众”。第三,加强对本职工作、本专业领域前沿新知识的学习。正如李效民政委在结业典礼上所讲的那样:“我们从事的强制隔离戒毒工作已有多年,但在解决科学矫治与戒毒方面的能力还有很大的差距,在研究戒毒模式方面还有很多的不足┅┅”,因此,更需要我们在学习方面必须做到“专”和“精”,具有前沿创新能力,这就要求我们必须下大功夫、下大气力,付出更多的艰辛劳动。

四、加深了一种情感 从思想深层次懂得了感恩不需要理由,感恩是发自肺腑的热爱,感恩是一种境界,感恩是做人的基本美德。作为一名中层干部,我要感恩的人很多,首先是对自己的父母要尽一份孝心,“树欲静而风不止,子欲养而亲不待”,人是没有吃后悔药的,理当及时行孝莫等闲。其次是我们的各位领导,没有他们的精心培养和耐心教育,我们是不会有今天的。再就是我们的同事、兄弟姐妹,没有他们的呵护与包容,我们也不会走到今天。只有常怀感恩之心,才能以更加积极的心态投入工作,体验生活,自觉做到兢兢业业,任劳任怨,攻坚克难,无私奉献。即使我们面临不幸和困难,也要坚持感恩。当我们受到批评时,要想到领导平时对我们的爱护,要诚恳接受教育;当我们离开一个单位时,要想到有让我们舍不得离开的同事和资源;当我们来到一个新的工作岗位时,要坚信自己带来的经验能推动本职工作,┅┅每一次谈话都是一个进步的开始,每一次调整,都是一个新的起点,都值得我们感激,我们只有始终怀着一颗感恩的心轻松上路,事业才能辉煌。

五、增强了一份责任 党的十八大给我们指明了方向,明确了目标,更增添了一份责任。责任是做人的基本品格,责任感意味着有一种做事态度:时刻都要记住自己的责任和任务,时刻都要提高警惕,不忽视细节,迎难而上。如果我们每个人都有这样的负责态度,即使面对再大的困难,也可以逐渐克服,即使面对再大的危险,我们也可以转危为安。可是,在我们的队伍里有那么一些人,在岗不在位,在岗不尽责,脱离岗位的现象时有发生,更有甚者,只说不做,他们说的比做的好,辜负了领导的期望和同志们的信任。我们所从事的戒毒事业需要的不是油腔滑调的“演员”,不是夸夸其谈的“讲演家”,而是有高度责任感的带头人,有刚性执行力的领导者,有强大凝聚力的组织者,有强烈使命感的实干家。我们每天在与强戒隔离人员打交道、谈话教育过程中,只有勤勤恳恳,认真负责,严密防范,务实工作,自觉做到眼尖、心细,精力集中,不放过任何一个细节,才能保证大队各项工作正常进行,管教秩序持续安全稳定。不放过任何细节既是我们的责任,同时也是我们应持一种工作态度。只有这样,我们的各种工作才能上新台阶,“四无目标”才能顺利实现。“搞好本职工作是我们的责任,再大的苦也要忍,不能给党丢脸”,这句话是对党员责任的诠释。当我们时刻牢记党的的使命,时刻牢记国家和人民的重托时,责任就会上升到一种思想境界的高度,如果我们每个人都有这样的思想境界,那么就都能扑下身子潜心研究强制隔离戒毒模式,扎实做好教育矫治各项工作,我们的戒毒事业就会有质的飞跃。每个中层领导干部还应当时刻牢记“打铁还需本身硬”的古训,始终肩负起反腐倡廉的政治责任,时刻保持清醒的头脑,要正确对待名利,保持一颗平常心,要正确对待工作,保持一颗进取心,要正确对待权力,保持一颗敬畏心。要切实懂得“风吹云动星不动,水涨船高岸不移”的内涵和寓意,要牢牢守住法律法规的底线,守住规章制度的底线,守住职业道德的底线,要切实做到政治上把握方向,感情上把握原则,执法上把握尺度,行为上把握分寸,生活上把握小节,要切实做到耐得住寂寞,守得住清贫,经得住诱惑,保得住本色,两袖清风做人,一身正气执法,把自己磨练成为廉洁执法的表率。

培训是对思想的再次武装,是对实践的持续给力,理应成为事业进步的台阶。我将以此次培训为契机,将领导的关爱化作竭力工作的激情,将严谨的态度贯穿精细化管理的全程,将学习的理念转化为提升素质的内动力,将感恩的情愫转变为探索事业安全发展的意志力,将明确的责任内化为廉洁履职严格执法的落实力,本着“缺什么补什么”的原则,积极查找差距,揭摆不足,制定措施,务实整改,把学习当做一种生活需要,作为一种工作职责,不断提高自身综合素质,以高昂的斗志,百倍的信心,投入到本职工作中去,学以治心,钻研业务,争做表率,带好队伍,加强大队的基础建设,勇于担当,锐意进取,创新工作,严格落实“首要标准’,不断提升教育矫治质量和水平,不辜负领导的期望和同志们支持,把各项工作推上一个新台阶。

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