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浙江省丽水市青田县司法局助推人民调解稳步发展

2016-7-5 10:36| 发布者: admin| 查看: 531| 评论: 0|原作者: 浙江省丽水市青田县司法局宣教科 林佳兴|来自: 佳广网

摘要: 近日,浙江省丽水市青田县司法局为向广大人民调解员提供学习先进经验、借鉴先进做法的学习素材,从而进一步提升“季宅模式”,决定向全县各乡镇(街道)征集人民调解素材,并在2016年下半年整理编辑一本《人民调解工 ...
近日,浙江省丽水市青田县司法局为向广大人民调解员提供学习先进经验、借鉴先进做法的学习素材,从而进一步提升“季宅模式”,决定向全县各乡镇(街道)征集人民调解素材,并在2016年下半年整理编辑一本《人民调解工作成果汇编》。届时,该书的编著完成,将展示青田县司法局多年来助推人民调解稳步发展的成果。

近年来,县司法局高度重视县委政府中心工作,积极履职,狠抓人民调解工作的落实,调解工作取得了较大成效。据统计,2016年,全县各级调解组织共成功调处矛盾纠纷1938起,成功率95.6%,其中成功调处非正常死亡案件25起,为“平安青田”创建提供法治保障。

在助推人民调解稳步发展过程中,县司法局重培育,大力推进专业性、行业性调委会建设。该局以加强和创新社会管理、维护社会和谐稳定为抓手,充分发挥专业化、规范化的调解优势。积极稳妥培育发展行业性专业性人民调解组织,特别是在涉及民生、矛盾纠纷高发的领域,从源头、从基层、从矛盾易发和多发的地带成立人民调解委员会,不留处理矛盾纠纷的空白点和真空带。目前,我县已设立医患纠纷、道路交通事故、涉诉纠纷、石雕协会等十九个行业性、专业性调委会,基本形成多层次、宽领域、广覆盖的行业性专业调解组织网络。

与此同时,该局重创新,进一步深化“季宅模式”。在日常工作中,该局注重创新各项机制,进一步深化“季宅模式”:建立人民调解员等级评定机制。积极开展人民调解员等级评定制度,完善激励机制,不断巩固和壮大人民调解员的骨干队伍,逐步推进人民调解员队伍向专职化方向发展;建立以“以奖代补”为基础的长效激励机制。加大卷宗补贴发放力度,特别是重特大案件补贴;制定人民调解员相关考核奖惩制度,不断强化调解员职业道德和职业纪律监督。

为树立一批典型人物和案例,该局重宣传,宣传了一大批典型的先进人物和先进案例,如季宅乡的叶金书、温溪司法所所长叶雪伟。该局通过网络、媒体等宣传途径对工作中涌现出的一批典型案例和先进人物进行广泛宣传报道。同时,将这些典型人物的事迹和典型案例整理成册,将作为全县人民调解员业务培训的主要学习资料。

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